Dr. Alec Serlie – Alec W. Serlie adalah asisten profesor di departemen Psikologi Kerja & Organisasi di Erasmus University Rotterdam.
Dia juga Direktur Riset di GITP, salah satu perusahaan konsultan HRM terbesar di Belanda.
Dididik sebagai psikolog kognitif dan medis, ia memiliki pengalaman luas baik dalam konsultasi psikologis dan organisasi.
Pekerjaannya terutama difokuskan pada pengembangan alat praktis baru, untuk tujuan rekrutmen, seleksi dan pelatihan.
Hal ini dicapai tidak hanya dengan menerapkan tindakan psikometri tradisional, seperti kuesioner, tetapi juga dengan menggunakan metode modern, seperti SJT dan permainan serius
Penelitiannya baru-baru ini berfokus pada gagasan tentang Kepribadian Perusahaan dan kesesuaian antara individu dan organisasi tempat mereka bekerja.
Selain itu, bidang penelitiannya difokuskan pada penggunaan Media Sosial dalam pengaturan seleksi.
Penelitian sebelumnya, bersama dengan rekan-rekan peneliti, telah membahas faktor kepribadian umum, validitas metode seleksi baru, resume video dan Sisi Gelap Psikologi.…